这个问题不是你说好不好，也由不得你认为好不好，这完全是出自于现实状况该怎么做的问题。

一、弄清楚为什么加班

工作量太大。如果是工作量大，你又对这份工作充满热情，另外还有积极想要晋升的目标，那就专心致志的好好加班。2.自身能力不足。

如果是自己能力不足，那应该总结不足的原因，虚心向前辈们学习，努力完成该完成的工作。

3.超任务额外加班。

一是自愿，二是前辈们的工作要求你帮忙。如果是自愿那就没什么好说。如果是前辈们要求你帮忙一次，两次可以，如果常常要求你帮忙总加班那就完全没必要。

在职场中怕就怕得逆来顺受的个性，你以为你是为人谦卑，有些人看来好像你就好欺负。不管在哪里人都没必要活的忍气吞声逆来顺受。不必要这样，人格上都是平等的，要记住。

用积极的心态听从使命。

如果加班是一种必须，那么别人能加你为什么不能加？如果这的确是一种安排或者是工作的需要，你为什么不积极地投入充沛的精力去完成？

与其用抱怨的心态工作，倒不如用积极的心理去迎战。不经历风雨怎么见彩虹，没有人能随随便便成功。

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