1、清楚企业愿景，把企业愿景作为自己提供服务的信条；

2、清楚自己职业规划，在企业中如何定位，实现自身规划需要达到哪些条件，不间断不放弃提升自己能力的机会；

3、善于表达自己的观点，多和有经验的员工交流；

4、发现部门管理中有待加强的地方，可以特别关注提升自己在改方面的能力。