职场上学会交往的人是树立了美好形象的开端，说话得体，言简意赅，举止落落大方，能够说得老板颔首点头，说的同事喜笑颜开，这样在交往中会在人心里树立一种佩服赞叹的形象。职场上有过硬的技术能力，是一般人无法撼动的实力形象。
职业形象需要从内在和外在两个部分去建立。如果说到想要快速的话，那你可以先从外在形象开始。首先先要根据你职业的特性来定你的职业着装，并且根据你的个性来定你的穿衣风格。这样都可以增加你在职场的自信度，并给他人留下良好的第一印象。另外要注重着装上的小细节也能体现你对于工作的态度和专业度。希望能够帮到你
职业形象是人们对员工职场行为总体印象和评价。职业形象本质上是保职场人员内在修养与外在形象的综合反映。员工的职业表现，既是企业的“门面”，也是个人的“名片”，职业形象与职业成功紧密相联。如何建立良好的职业形象1、深入持久的进行爱岗敬业教育，使每个员工成为一种习惯；2、努力提高职业吸引力，努力提高员工薪酬待遇。3、切实增强公众对员工职业的认同感，消弭客户及群众的不满意度。4、注重媒体传播导向，大力宣传企业先进集体、先进个人的事迹，营造社会关注热点，扩大职业影响范围。5、不断改变企业经营理念，实施智慧管理运作，在市场竞争中占有一席之地。6、适时优化职业队伍，导引企业的职业形象有效养成。