初入职场犯错不可怕，不犯错才可怕，第二可怕的是一直在同一个问题上犯错，最可怕的是拿自己刚入职场为由，犯了错还有理。最好的犯错，是最有价值的突破。

初入职场肯定会不熟悉职场的法则、不熟悉工作内容，在刚接触工作的时候，犯一些错无可厚非，职场也会给新人成长的空间和机会。但需要理解，你每犯一次错，都是在透支别人对你的信任和认可，需要把握好这个度。

比如说，但千万不要以为你犯错就有理了，你每犯一个错，都是对公司的一些损失，刚入职场也没人有理由惯着你。而且经常犯错的人，肯定能力和认知有很大的问题。

会学习的人，会在每次犯错之后，反思自己的问题，并不断修正自己的认知和行为，避免再犯同一个错误。会工作的人，在犯了几次错之后，就会在做事之前多思考，多请教领导，把出错的可能性降到最低。慢慢的，这两种人越来越擅长从自己和别人的教训中，学习经验，不断提升自己。在职场也越来越如鱼得水，快速进步。

最高级的工作者，会去犯一些高级的错误，什么是高级的错误，就是去做一些新的尝试和探索，突破原来的工作方法和工作模式，去尝试走出一条新的路，这种错误是最有价值的。

在基础工作的错误中学习和成长，是每个职场人都需要具备的能力。

认真思考后敢于尝试做突破，这时候犯的错是最有价值的。